Führungswechsel bei Rehau: Dr. Veit Wagner neuer Präsident

Führungswechsel in der Rehau Unternehmensgruppe. Nach mehr als 20 Jahren an der Spitze des Supervisory Boards von Rehau übergibt Jobst Wagner (rechts) zum 1. Juli 2021 das Amt des Präsidenten an seinen Bruder Dr. Veit Wagner und übernimmt dessen jetzige Funktion als Vizepräsident. Foto: Rehau

Rehau stellt sich mit dem Führungswechsel mit Dr. Veit Wagner neu auf und Rehau Automotive und Rehau Industries werden als eigene Gesellschaften operieren.

Mit den bestehenden Gesellschaften Raumedic und Meraxis sowie der kürzlich gegründeten Innovationseinheit New Ventures bilden diese künftig die starken Säulen der Rehau Gruppe, ebenso wird es einen Führungswechsel des Supervisory Boards geben - zum 1. Juli 2021 übergibt Jobst Wagner das Amt des Präsidenten an seinen Bruder Dr. Veit Wagner und übernimmt dessen Position als Vizepräsident.

Dr. Veit Wagner setzt auf eine nachhaltig erfolgreiche Zukunft

Dr. Veit Wagner: „Als modernes Familienunternehmen setzen wir auf Wandel, um die Unternehmensgruppe in eine nachhaltig erfolgreiche Zukunft zu führen. Insbesondere wollen wir unsere Unternehmensbereiche noch fokussierter und schlagkräftiger aufstellen.“ Der Automobilbereich und die anderen Divisionen unterscheiden sich bezüglich Geschäftsmodell, Kundenstruktur und interner Organisation deutlich voneinander. Die bisherige Division Automotive wird daher eine eigenständige Gesellschaft. Gleichzeitig entsteht eine zweite neue Gesellschaft – Rehau Industries.

Rehau Industries bildet das gemeinsame Dach für die Divisionen Building Solutions, Window Solutions, Furniture Solutions und Industrial Solutions. Außerdem sind in ihr die divisionsübergreifend tätigen Services-Einheiten angesiedelt. Die neuen Gesellschaften sind somit optimal für einen marktorientierten, kundenfokussierten Wettbewerb und profitables Wachstum aufgestellt. Rehau Industries wird auch zukünftig von CEO William Christensen geführt.

Der Übergang zu den beiden Gesellschaften „Automotive“ sowie „Industries“ soll im ersten Halbjahr 2022 abgeschlossen sein. Für die Mitarbeitenden bei Rehau ändert sich nichts.

Auch nach Führungswechsel bleibt die Rehau Gruppe familienkontrolliert

Mit den gesellschaftsrechtlichen Veränderungen macht das Unternehmen den nächsten Schritt zu einer effektiven, marktorientierten Organisation mit starken, eigenständigen Säulen. „Die Rehau Gruppe bleibt weiterhin das verbindende, starke Dach für alle Geschäftseinheiten: familienkontrolliert, unabhängig und diversifiziert auf der Grundlage unserer gemeinsamen Werte Vertrauen, Innovation und Zuverlässigkeit“, unterstreicht Dr. Veit Wagner.

aki

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